Social Recruiting
Fachkräfte erreichen, bevor sie aktiv suchen.
Wir machen Arbeitgeber sichtbar und bringen passende Menschen über Social Media in einen einfachen Kontaktprozess.
Mitarbeitergewinnung neu gedacht.
Besonders in Industrie und Mittelstand reicht eine klassische Stellenanzeige häufig nicht aus. Wir verbinden Arbeitgeberbotschaft, Content, Ads und einen kurzen Bewerberweg.
Recruiting-Strategie
Zielgruppe, Jobprofil, Region und Arbeitgeberbotschaft klar definieren.
Recruiting Ads
Gezielte Kampagnen auf passenden Social-Media-Kanälen.
Creatives & Reels
Echte Einblicke, starke Hooks und moderne Formate.
Bewerber-Funnel
Kurzer mobiler Weg von der Anzeige zur Kontaktaufnahme.
Industrie im Fokus
Technische und gewerbliche Fachkräfte gezielt ansprechen.
IndustriemechanikerElektronikerMechatronikerAnlagenführerMaschinenbedienerProduktion